短所を聞かれたら何を言えばいいのか？～就活本から抜粋VOL.51
[短所を聞かれたら何を言えばいいのか？] ○短所はそのまま伝えていい、それよりもフォローが大事
他社を応募者の視点を持って調べる～採用を考える（書物から抜粋）VOL.13
[他社を応募者の視点を持って調べる] ○他社との比較の中に、答えはある 次のように、実際に他社の情報を調べてみましょう。 ① ハローワークなどに行って、同業他社の求人票や求人一覧を印刷し、ライ
長所を聞かれたら何を言えばいいのか？～就活本から抜粋VOL.50
[長所を聞かれたら何を言えばいいのか？] ○長所と自己PRは違う、
自己PRを促されたら何を言えばいいのか？～就活本から抜粋VOL.49
[自己PRを促されたら何を言えばいいのか？] ○目線や声などの伝え方も大事 自己PRのつくり方は、書面だろうと面接だろうと基本的な考え方は同じ、応募先が求めるものの中で、最も自信があるものを堂々とPRすれば
他から内定をもらっていたらそれを隠すべきなのか？～就活本から抜粋VOL.48
[他から内定をもらっていたらそれを隠すべきなのか？]
必ず「第一志望です！」と言うべきなのか？～就活本から抜粋VOL.47
[必ず「第一志望です」！と言うべきなのか？] ○嘘も方便のシーンもある、嘘が苦手な人は本心を丁寧に説明 就活とは異なり、転職において「手当たり次第、何でもかんでも応募する」といったケースは少ないでしょう。つまり、ある程度
応募者の視点に立って、他社と自社を比較する～採用を考える（書物から抜粋）VOL.12
[応募者の視点に立って、他社と自社を比較する] ○ライバルを知らないと、採用でまったく動けない 「応募者があなたの会社を就職先の選択肢の一つとしてあげるとき、ほかにどんな会社をあげますか？」
志望動機を聞かれたら何を言えばいいのか？～就活本から抜粋VOL.46
[志望動機を聞かれたら何を言えばいいのか？] &nb
転職理由を聞かれたら何を言えばいいのか？～就活本から抜粋VOL.45
[転職理由を聞かれたら何を言えばいいのか？] ○漠然と「キャリアアップのため」と言っても何も響かない これも、キャリア採用面接なら必ず聞かれる質問です。よくある回答として「キャリアアップを目指すため、転職を決断しました」
職務経験を聞かれたら何を言えばいいのか？～就活本から抜粋VOL.44
[職務経験を聞かれたら何を言えばいいのか？] ○職務経歴は時系列で語るのが定石、応募先に合わせて重点を変える キャリア採用面接の場合、職務経歴は100%質問されます。応募先は皆さんに即戦力での活躍を期待しているわけですか